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| 时间：2011-5-1 来源：中工网-《工人日报》 |
内蒙古北方重工业集团有限公司（以下简称“北方重工集团”）是国家“一五”期间的156个重点建设项目之一，隶属于中国兵器工业集团，是国家常规兵器重点保军企业、大中口径火炮科研生产基地和动员中心。“十一五”以来，北方重工集团坚持科学发展、和谐发展，积极履行政治责任、经济责任和社会责任，彰显了“有抱负、负责任、受尊重”的军工企业新形象，在促进社会和谐进步、推动企业科学发展中取得显著成绩。2011年，北方重工集团再次荣膺全国“五一劳动奖状”。
忠实履职政治责任，始终坚持国家利益高于一切
作为军工企业，坚决完成各项军品科研生产任务，是公司“后墙不倒”的政治责任，是忠实履行“国家利益高于一切”军工核心使命的必然要求。几年来，公司克服一切困难，坚决完成各项军品科研生产任务，特别是全面完成了国庆60周年阅兵装备生产保障和国家重点工程建设任务，唱响了国家利益高于一切的军工赞歌。
扬国威军威，圆满完成国庆60周年阅兵装备生产和保障任务。国庆60周年阅兵仪式，是共和国庆典活动中的一出重头戏，公司承担着阅兵装备生产和技术服务保障两大艰巨任务，必须确保参阅装备“零失误、万无一失”。在生产组织上，公司确立了“大总装”思想，提出用“倒序法”，即从总装——焊接——机加——毛坯倒着排，最终把各零部件生产时间的先后顺序排出来，把最后的时间节点卡死，以大大缩短生产工序衔接处的剩余空间，确保零部件配套生产与总装步调一致，有效解决了按时产出问题。在技术服务保障上，公司抽调科研、技能人员中的精兵强将出征“阅兵村”，在实践中摸索出从部队报故障、保障人员排除故障，转变为主动排查、集体排除的保障方式，做到“小事不过时，大事不过夜”，使装备的技术质量状态时刻保持完好。国庆阅兵结束后，公司荣获“阅兵保障先进单位”、“装备保障先进单位”等荣誉称号。这是对公司忠实履行政治责任的最佳褒奖。
举公司之力，坚决打赢国家重点工程建设攻坚战。2010年，面对超过生产纲领一倍的国家重点工程建设任务，公司各级领导提早谋划、系统思考，采取有效措施推进工程建设。
公司与驻公司军代室共同成立了重点工程建设指挥部，军企携手抓生产、破难题。生产指挥系统科学安排生产计划、统筹协调各方资源、严格节点进度考核，保证了各项任务按时推进。质量、计检等职能和保障单位团结协作、共克难关，有效发挥了保障服务作用。科研所、工艺材料所克服科研生产交叉进行、部分技术状态不稳定等不利因素，及时协调解决各类问题，有力保障了生产装配试验的顺利进行。各军品单位服从指挥、协同作战，形成了生产、配套、总装齐头并进的工作合力。11月30日，随着最后一批重点工程产品总装下线，公司提前1个月全面完成了重点工程建设任务，创造了公司军品生产史上的奇迹。
在军品任务科研生产中，公司各条战线干部员工舍小家、顾大局，比干劲、讲奉献，在科研生产一线，在总装调试现场，在靶场试验基地，在千里配套厂家，到处都有劳动者拼搏奋斗的身影，到处都有军工人建功国防事业的足迹……他们用实干用奉献“倾力打造我军最忠诚、最可信赖装备供应商的品牌商誉”。
忠实履行经济责任，始终坚持发展是第一要务
军工企业不仅是国防建设的主力军，而且也是国民经济建设的重要力量，坚持发展是第一要务，增强国有经济的控制力、影响力和活力，是其忠实履行经济责任的必然要求。公司把加快发展作为企业最大追求，以做好顶层设计引领发展，以加强科技创新推动发展，经济总量由2005年的32亿元跃升至2010年的103亿元，年均增长26.3%，公司站在了发展的新起点上。
做好顶层设计，进军高端装备制造业。为更好地履行经济责任，为经济发展多做贡献，[FS:PAGE]公司在规划“十二五”发展时，积极做好打造高端装备制造企业能力建设的顶层设计：军品要加强系统集成和总装总调、研发设计、试验测试等军品核心能力建设，实现由任务型向任务能力结合型的转变；民品要加强支柱民品产业扩能建设，重点要抓好360项目达产达纲和1600吨精锻机项目建设，强化其在厚壁无缝钢管和高端异型件领域的市场竞争力，提升在国家战略层面的影响力；抓好1000台矿用车生产能力建设，继续保持矿用车的市场霸主地位。通过核心民品的发展，拓展产业链的集成和能力建设。着力打造兵器工业一流的武器装备制造集团和国家特种材料、重型装备重要产业基地。
强化科技引领，提升发展实力。公司秉承“自主创新、重点跨越、引领未来”的科技理念，着力抓好产品创新和工艺技术创新。充分发挥公司国家企业技术中心，科研所、特种钢研究院等五大产品研发中心和博士后工作站的作用，围绕三大核心业务，加大自主创新、集成创新和引进消化吸收再创新力度；建立和完善与高等院校、科研机构产学研相结合的技术创新体系；加强优化工艺设计、工艺流程创新，大力降本增效；注重对产品研发方向、科技资源配置的统筹管理，总体提高研发效率……“十一五”期间，公司累计投入科技发展资金11.4亿元，极大提升了军民品科研生产能力；公司制定国家、行业标准9项，获专利72项，取得国家科技进步奖1项、省部级科技进步奖33项。特别是成功建成“36000吨黑色金属垂直挤压机及挤压工艺项目”（即“360项目”），不仅打破了国外对挤压技术的垄断，使我国的厚壁无缝钢管和高端材料制造能力有了质的飞跃，而且迫使进口钢管降价50%以上，每年为国家节约外汇100多亿元人民币。
忠实履行社会责任，始终坚持推进和谐企业建设
关注员工职业成长，关注节能低碳生产，建设资源节约型、环境友好型企业，是军工企业忠实履行社会责任的必然要求。公司致力于员工职业生涯设计，持续增加员工收入，不断提高员工“幸福指数”，加大节能减排力度，实现了企业发展与员工成长、与社会及生态环境的和谐，为构建和谐社会做出了贡献。
坚持以人为本，实现企业与员工、社会和谐发展。公司立足职业生涯设计，建立了以兵器集团、公司和二级单位三级科技、技能带头人制度为主要内容的员工职业成长通道，为员工成长成才创造条件、搭建平台、提供机会，让各类人才有前途、受重用、受尊重。公司坚持“培训是员工的最大福利”，“十一五”期间累计投入培训资金2000多万元、培训各岗位员工14多万人次；投资4000多万元，兴建了员工培训大楼和实训大楼。公司积极构筑员工生活保障网，为员工缴纳养老、失业、工伤、生育、医疗、大病补充和住房公积金“六险一金”，2005至2010年在岗员工人均年收入年均增长13.8%。大力开展“送温暖工程”、“春蕾计划”、“金秋助学”等关爱员工活动，建立了困难员工“帮扶救助”长效机制。积极实施“安居工程”，同时为新进公司大学生发放3万元住房补贴并提供成本价住房。投资3000多万元，解决了员工住房暖气不热、房屋漏雨等问题。几年来，公司在快速发展的同时积极履行社会责任，推进和谐社会建设。投资4600多万元，兴建北方兵器城，成为群众健身娱乐和爱国主义教育的最好场所；为汶川地震灾区捐款200多万元；投资2600多万元建成辖区51个社区人员管理服务“阳光驿站”；投入100多万元用于联点乡村“结对帮扶”扶贫工作。
推进节能减排，实现企业与生态环境和谐发展。公司大力倡导循环经济，落实节能减排责任制，实施环保管理体系认证和节能减排重点工程改造，淘汰落后生产工艺设备，推进节能减排科技进步，强化节能减排监督管理，严格万元工业增加值能耗考核，积极创建资源节约型和环境友好型企业，投资1000多万元对炼钢[FS:PAGE]铸钢等车间除尘系统二次改造，配套了先进的除尘设施；投资300多万元建成一个电镀废水综合处理站，关停了3个小电镀车间，建立了循环系统。公司节能减排工作取得积极进展，“十一五”期间，万元工业增加值综合能耗由2005年的2.99吨标煤，降至2010年的1.06吨标煤，降幅超过60%。2005——2010年，化学需氧量（COD）排放量降幅达12%，二氧化硫排放量降幅达63%以上。2008年，公司荣获“自治区十大节能突出贡献单位”称号；2010年，公司荣获“国家环境保护优秀企业”称号。
忠实履行政治责任，稳固国防建设基石，责任大于天；忠实履行经济责任，推动经济发展，责任重于山；忠实履行社会责任，构筑和谐企业，责任担于肩——这是北方重工集团的抱负和担当，这是一个军工企业践行科学发展观、投身和谐社会建设的追求和行动。我们深信，在“十二五”开局之年，北方重工集团一定会站在新的历史起点上，以崭新的风貌、昂扬的斗志、超越的气魄，奋力谱写科学发展、和谐建设更加绚烂美丽的新篇章！（贺占军）( 责任编辑：管理员 ) |
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